“一路同行——我与老干部工作”征文

只要用心做事，就能做好老干部工作

 习近平同志在去年召开的全国老干部工作“双先”表彰大会上指出：尊重老干部就是尊重党的光荣历史，爱护老干部就是爱护党的宝贵财富，学习老干部就是学习党的优良传统和作风，重视发挥老干部作用就是重视党的重要政治资源。这是中央对老干部工作的最新定位。由此表明：老干部工作是一项政治性、政策性都比较强的工作，做好老干部工作，事关改革发展和社会稳定大局。老干部在革命建设和改革开放等各个时期做出了积极贡献。他们虽然退出了工作岗位，但他们的奋斗精神、优良作风、知识经验、威望影响，仍然在各个方面、各个领域起着重要的作用。他们是改革发展、维护社会稳定不可忽视的重要力量。如何从政治上、生活上更好地关心和照顾老同志，继续发挥他们的积极作用，这是新形势下老干部工作的重要课题。

本人是一名老干部工作的新兵，在近半年的时间里，通过学习和实践，对老干部工作有了一些浅显的认识和体会。作为专门的老干部工作者，要想做好老干部工作，除去熟悉辖区老干部情况、掌握老干部政策、争取领导重视和部门支持配合外，重要的是要用“心”为老干部做好每一件事。

一、不计得失奉献爱心。老干部工作的中心任务就是服务；老干部工作人员是为老干部服务的“勤务员”。做老干部的“勤务员”，是没有什么私利可图的，往往是艰辛付出与个人所得不能够成正比，需要淡泊名利，不计得失，甘于奉献，无私地为老干部奉献，用爱心拉近与老干部的距离，让他们能把老干部工作者当成“自己人”，给广大老干部留下可信、可为、可亲、可敬的老干部工作者的形象。

二、狠抓落实突出诚心。老干部工作的具体内容主要是物质文化生活和精神娱乐保障工作，所涉及的医、食、住、行、学、乐、健、为等，关系到每个老干部的切身利益，任何一项工作都很具体、很实际，都需要逐一地做到实处，来不得半点虚假。要使老干部真正满意，老干部工作者必须要有扎实的工作作风，真正扑下身子，深入到老干部中间去，问寒问暖、了解情况，带着感情做事。要树立全心全意的服务意识，高标准、高质量、高效率地做好老干部服务的各项工作。

三、细致周到具备耐心。老干部工作不好做，麻烦事多，上要对组织负责，下要对老干部个人有个交待，老干部既是长者，又是功臣，有的还曾是领导，做好了工作是应尽之责，做不好工作两头受气，是一项非常辛苦的工作，工作量大，标准要求高，做好这项工作，没有任劳任怨的精神是不行的。特别是在老干部工作人员少、经费紧张的特定条件下，完成好各项老干部工作任务，必须具有吃苦耐劳、艰苦奋斗的思想品质。

四、高效快捷体现热心。老干部群体是一个老龄群体，特别是社会发展到今天，老干部对生活的质量尤其是对医疗和精神需求的质量要求很高、很迫切，稍有不慎和拖延就有可能造成终身的遗憾。因此，对老干部的工作必须是高质量的、高效率的和刻不容缓的。我们老干部工作者在做老干部工作的时候，既要有只争朝夕的精神、雷厉风行的作风，还要有饱满的政治热情和快速高效的行动，对每一项政策都要立即抓落实，对每一项工作都要快速推进，对每一个服务对象都要满腔热忱，优质高效地办好老干部的每一件事情。在对待老干部们反映的困难和问题，不能用“研究研究”、“商量商量”的拖拉作风去应付，更不能找这样那样的借口，使本来很容易办的事久拖不决。要急事急办，特事特办，做到平时有人问、节日有人访、难时有人帮、病时有人探。凡是自己和本部门能够解决的，要立即采取措施，尽快给予解决；凡是需要上级解决的，要抓紧向上级汇报请示；对于一时解决不了的，也要及时给老同志解释清楚，并积极创造条件，力求尽早得到解决。

五、灵活创新付出真心。在全面构建和谐社会的新形势下，老干部工作面临不少亟待解决的新课题。一是老干部的特殊身份和背景在当前的社会环境下，工作做不好就会影响社会的稳定以及带来一些“负面效应”；二是社会多元化推动了包括老干部群体在内的人们诉求的多元化，由过去的单一满足生活需求转化为目前的多元化需求；三是伴随着中国步入老龄化社会的行列，老干部的数量呈现快速增长的势头。因此，做好新时期老干部工作既要尊重历史，又要兼顾现实，既要遵循政策，又要充分考虑个体的特殊性，创新地做好老干部工作。老干部工作者不能因循守旧、墨守成规，不能坐等“红头文件”，光指望上级出政策、给办法，而要充分发挥主观能动性，加强调查研究，积极按照服务大局、保持稳定、促进和谐的要求，进一步解放思想，实事求是，与时俱进，开拓进取。要在继承传统的基础上，摸索新的工作思路和方法，采取灵活多样的方法，切实做好老干部的管理工作。（镇坪县委老干局潘维平）